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潍坊滨海区积极推动人社事业取得新成绩

2019-12-03 09:43:23 来源:神步信息门户网 责任编辑:匿名

潍坊海报新闻,10月10日(记者刘建勇、通讯员宣恩东)今年以来,潍坊滨海新区大力实施人力资源和社会保障工作流程再造工程,推动人文社会事业新发展、新成果,为加快建设现代化海洋产业基地和美丽生态滨海新城提供强大可靠的民生保障。

“一次性”改革正在稳步推进。

党委组织部以“一次办”为指导思想,深入贯彻以人为本的发展观,高度重视和积极借鉴省外浙江、江苏省和省内青岛、高密的经验和做法。它将分权与改革和优化相结合,以“为人民和社会服务的互联网”为技术支撑,加强顶层设计,逐步实施“一窗口受理”和“一网络管理”的工作模式,深化流程再造工作。

我们将尽最大努力推进“一次性”改革。

围绕人力资源服务的建立和批准,制定了188份人力资源和社会服务指南。服务已按照同样的标准被接受,并得到无差别处理,大大提高了人力资源和社会服务的专业性、标准化和精细化。

积极开展“政策到位对接”活动,为企业人力资源管理人员举办培训课程,通过研讨会、政策宣传等方式加大人力和社会政策宣传力度,解决企业反映的152个问题。认真落实支持实体经济和民营经济高质量发展的措施,制定16条扶持实体经济和民营企业的规则,切实加大对实体经济和民营企业的扶持力度。

劳动关系保持和谐稳定

劳动执法效率明显提高。

开展劳动和社会保障信用等级评定工作,评选劳动和社会保障信用等级甲级21家企业。到目前为止,该地区共有注册劳动企业1066家,注册职工43000人。全面实施工资、休息休假制度,对3家工作时间不规范的企业进行考核,员工2300多人。

组织开展街道公园农民工工资保障工作专项监督,维护农民工合法工作。清理整顿人力资源市场,开展书面检查和日常检查,落实劳动仲裁案件和法律援助备案登记机制。劳动仲裁和投诉举报案件如期完成率达到100%,群众满意度达到95%以上。努力创造和谐稳定的就业环境。

社会保障体系运行平稳。

实施社会保险覆盖项目

完善社会保障体系,提高社会保障水平,构建严密的社会保障网络,整合城乡居民基本医疗保险制度,完善以城乡最低生活保障为重点的社会救助体系,确保广大人民群众有养老保障意识、医疗保健意识、失业救济意识和受伤救治意识。

全面实施全民基本医疗保险计划的集中行动

降低企业、政府机关事业单位的社会保险费率,减轻企业负担1128万元以上,为政府机关事业单位征集7000万元以上的职业养老金。认真调整2019年社会保险缴费基数,涉及693个政府机构、企事业单位。扎实开展“智慧社会智慧服务”12333全国统一咨询日等以工伤保险普及为主题的宣传日活动。全区64个在建项目将办理保险手续,缴纳工伤保险费522万元。上半年,医疗保险参保居民61477人,全区参保单位832个,社会保险费4.7336亿元,社会保险待遇4.2849亿元。

我们深入街道、村(社区)、企业和学校开展健康保险政策宣传和推出。集中运行期间,新增医疗保险参保人员3348人,参保率110.17%,完成率70.29%。入学率和毕业率在全市排名第四。打击欺诈和保险欺诈,继续开展“打击欺诈和保险欺诈,保障基金安全”的监督检查,切实保障基金安全。

就业形势总体保持良好。

我们将把稳定就业作为改善民生的重中之重,全面落实协助稳定岗位的政策,全力发展就业,实现就业规模的持续扩大。

高标准承包商人力资源和社会服务部联合招聘了全国大中城市的大学毕业生“潍坊站”和全国知名高校沿海旅游校企对接会议。

高频招聘活动

50多所高校与区内外120多家重点企业签订了合同,809家用人单位提供了3.2万个工作岗位,吸引了近2万名大学毕业生。人力资源和社会保障部授予滨海“全国高校毕业生精准招聘平台推广基地”为山东省第一个。

开创滨海创新创业品牌

组织开展了“春风行动”专场招聘会、西北地区高校大规模人才招聘、山东精英高校人才直通车等11项各类招聘活动。着力帮助农村劳动力实现就业转移,帮助农村振兴战略深入实施。充分发挥公益性岗位促进就业的积极作用,对77万元以上的公益性岗位实施两项补贴,为156家企业提供1062万元大学生生活补贴。

2019年滨海创新创业大赛成功举办,我院大学生刘郝跃被评为“潍坊十大企业家”。努力解决企业家的融资问题。上半年,共发放风险贷款340万元,掀起了该地区创新创业热潮。

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